SkillPages, mercato delle competenze con 8 milioni di utenti, si dirige negli Stati Uniti

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Se hai bisogno di una nuova assunzione, SkillPages vuole che tu non cerchi altro che la sua piattaforma di ricerca di lavoro. Utilizzando un algoritmo per estirpare i contatti in base alle competenze, SkillPages è un'alternativa all'inaffidabilità di Craigslist, offrendo strumenti più robusti di LinkedIn allo scopo di trovare attivamente persone per qualsiasi abilità tu possa pensare.

SkillPages estrae i tuoi contatti dai social network e fa emergere le connessioni reciproche che hai con amici o amici di amici che hanno le competenze che potresti cercare. Il fondatore di SkillPages, Iain Mac Donald, mi dice che le fondamenta di SkillPages ruotano attorno al concetto che "alle persone piace fare affari con persone che conoscono o con cui hanno un legame". Quindi quel contatto LinkedIn con cui non parli da un paio d'anni potrebbe ora essere un fisioterapista a cui saresti interessato a contattare; potresti essere più degno di fiducia di una babysitter che hai trovato attraverso una connessione reciproca su SkillPages; oppure potresti aver bisogno di un grafico affidabile situato vicino al tuo ufficio in città: questo è solo un esempio del tipo di connessioni che puoi fare sulla piattaforma. 

"Trovare persone qualificate è qualcosa di cui tutti abbiamo bisogno", afferma Mac Donald. "Abbiamo una gamma molto ampia ed eclettica di diversi tipi di competenze." Per dimostrare il suo punto di vista, snocciola i tipi di utenti sulla piattaforma. Ad esempio, SkillPages ha 25.000 babysitter, 25.000 addetti alle pulizie, 20.000 chef, 60.000 professionisti delle vendite con sede negli Stati Uniti e 50.000 addetti al servizio clienti.

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Quando ti iscrivi al servizio, ti viene chiesto di aggiungere i tuoi contatti da Google+, Facebook, LinkedIn, Yahoo, Hotmail, Outlook e altri account di posta elettronica esistenti. Quando inviti utenti da social network di terze parti o dai tuoi indirizzi e-mail, SkillPages non popola automaticamente i profili per i contatti che hai aggiunto: sarebbe una violazione della privacy dei tuoi amici (e qualcosa che a volte fanno i social network) . Ti viene invece chiesto di invitare i tuoi contatti a diventare utenti del sito.

A differenza di LinkedIn, SkillPages si occupa solo delle competenze che possiedi. Puoi aggiungere "Blogger", "Marketer", "Interior Designer" o qualsiasi altra abilità che rappresenti le tue capacità. Ciascuna di queste abilità viene quindi suddivisa in singole pagine chiamate - sorpresa - "Pagine delle abilità", dove puoi supportare i tuoi talenti con esempi dal tuo portfolio sotto forma di immagini, video, testo o link. Se scegli di collegare la tua pagina LinkedIn a SkillPages, il tuo curriculum LinkedIn completo viene importato automaticamente. 

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SkillPages offre anche una funzionalità che pubblicizza nuove opportunità di lavoro. L'app presenta elenchi di lavoro personalizzati in base alle competenze di ciascun utente. Ad esempio, mi è stato naturalmente consigliato di scrivere concerti nella mia zona. Se stai cercando di ricoprire una posizione, puoi anche cercare persone in base a un determinato set di competenze e posizione, oppure puoi pubblicare una "opportunità di lavoro" gratuitamente.

SkillPages ha preso piede in Europa, spiega Mac Donald, con due milioni di persone che utilizzano l'app solo nel Regno Unito. Attualmente ha otto milioni di utenti attivi in ​​tutto il mondo con un milione di nuovi utenti che si registrano ogni mese. Ma il suo segmento in più rapida crescita sono gli Stati Uniti con poco più di 1,5 milioni di utenti. "Siamo entusiasti di vedere che gli Stati Uniti sono cresciuti in modo particolarmente rapido per noi nell'ultimo anno", afferma Mac Donald. Il suo obiettivo ora, evidentemente, è sulla crescita di SkillPage negli Stati Uniti, e con un finanziamento di 18,5 milioni di dollari fino ad oggi, l'ultimo round di 9,5 milioni di dollari annunciato a giugno di quest'anno, gran parte del budget è da spendere per un marketing negli Stati Uniti. spingere.

Mac Donald osserva che a 100.000 persone vengono offerte quotidianamente nuove opportunità di lavoro tramite SkillPages e ad oggi sono state aggiunte più di 12 milioni di competenze. Numeri impressionanti per una piattaforma che sfida Craigslist e LinkedIn, anche se le attuali frustrazioni per il primo e quella che alcuni vedono come una crescita poco brillante per il secondo potrebbero tradursi in buone notizie per SkillPages. Di recente il mercato è stato pieno di nuove app per la ricerca di lavoro, sebbene l'interesse della base di utenti e del datore di lavoro non sia stato ancora abbastanza alto da giustificare alternative, ma dimostra che gli utenti hanno bisogno di sbocchi migliori per servire questo scopo.